各區(qū)（縣）人力資源和社會保障局：
??? 根據(jù)《自貢市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險辦法（修訂）》（自府發(fā)〔2018〕17號，以下簡稱《辦法（修訂）》）規(guī)定，在職和退休參保人員可辦理單建統(tǒng)籌轉統(tǒng)賬結合參保方式，目前信息系統(tǒng)已調試完畢，可按程序受理?，F(xiàn)將有關事項通知如下：
? ? 一、在職參保人員
在職參保人員單建統(tǒng)籌轉統(tǒng)賬結合，以辦理轉換當年單建統(tǒng)籌與統(tǒng)賬結合參保方式繳費差額為標準計算補繳金額，補繳次月起劃撥個人賬戶。
補繳金額=上年度本人月繳費工資×（9.5%-6%）×補繳月數(shù)
上年度本人繳費工資低于上年度全市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的，以上年度全市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資為補繳基數(shù)。
補繳后，再繼續(xù)以統(tǒng)賬結合方式繳費至退休。無論參保人員何時補繳單建統(tǒng)籌與統(tǒng)賬結合的差額，辦理退休清算時，其統(tǒng)賬結合的繳費年限需達到《辦法（修訂）》第十四條規(guī)定的最低繳費年限：以2010年9月30日為基準日，基準日前男滿50歲以上（含50歲），女滿40歲以上（含40歲）的，其最低繳費年限為15年；男50歲以下，女40歲以下的，最低繳費年限為20年，方可享受統(tǒng)賬結合退休人員基本醫(yī)療保險待遇。
??? 二、退休參保人員
??? 已辦理職工醫(yī)保退休的人員，可辦理單建統(tǒng)籌轉統(tǒng)賬結合,以2018年單建統(tǒng)籌與統(tǒng)賬結合繳費差額為標準計算補繳金額。其中，2010年9月30日以前辦理職工醫(yī)保退休的，其統(tǒng)賬結合繳費年限需達到10年；2010年9月30日以后辦理職工醫(yī)保退休的，其統(tǒng)賬結合繳費年限需達到《辦法（修訂）》第十四條規(guī)定的職工醫(yī)保最低繳費年限：以2010年9月30日為基準日，基準日前男滿50歲以上（含50歲），女滿40歲以上（含40歲）的，其最低繳費年限為15年；男50歲以下，女40歲以下的，最低繳費年限為20年，補繳次月起劃撥個人賬戶。此政策執(zhí)行截止日期為2018年12月31日。
補繳金額=6008×（9.5%-6%）×補繳月數(shù)
???月、年具體補繳金額如下（單位：元）：
|
補繳年限
|
補繳金額
|
補繳年限
|
補繳金額
|
|
1月
|
210.28
|
半年
|
1261.68
|
|
1年
|
2523.36
|
2年
|
5046.72
|
|
3年
|
7570.08
|
4年
|
10093.44
|
|
5年
|
12616.80
|
6年
|
15140.16
|
|
7年
|
17663.52
|
8年
|
20186.88
|
|
9年
|
22710.24
|
10年
|
25233.60
|
|
11年
|
27756.96
|
12年
|
30280.32
|
|
13年
|
32803.68
|
14年
|
35327.04
|
|
15年
|
37850.40
|
16年
|
40373.76
|
|
17年
|
42897.12
|
18年
|
45420.48
|
|
19年
|
47943.84
|
20年
|
50467.20
|
??? 三、工作要求
??? （一）高度重視，強化宣傳。單建統(tǒng)籌轉統(tǒng)賬結合參保方式，是一項化解歷史遺留問題的有效舉措，尤其是對已辦理職工醫(yī)保退休的人員，政策具有階段性，各區(qū)（縣）務必站在民生的高度，采取多種形式開展宣傳工作，確保政策的有效落實。
（二）嚴格政策，做好解釋。在職人員單建統(tǒng)籌轉統(tǒng)賬結合參保方式，可以自行選擇轉換補繳的時間，但要避免隨意性。各區(qū)（縣）要根據(jù)政策規(guī)定做好解釋工作，避免出現(xiàn)因政策理解有誤出現(xiàn)轉換后不能享受統(tǒng)賬結合退休待遇。
（三）充分準備，開通系統(tǒng)。退休人員單建統(tǒng)籌轉統(tǒng)賬結合，時間緊、任務重，各區(qū)（縣）要抓緊做好各項準備工作，涉及系統(tǒng)問題要及時與市局信息中心聯(lián)系，務必讓有轉換需求的退休人員在規(guī)定時間內完成轉換補繳工作。
自貢市人力資源和社會保障局
2018年9月27日